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在大余供电公司漫长的供电线路上有一群人，他们俯首甘为孺子牛，像一座座屹立的杆塔，默默无闻地为大余的电力事业奉献着，在平凡的岗位上绽放着不平凡的光芒。
原电网运行管理中心副主任，现110kV梅关变电站站长袁新生，从事电力工作30年。他凭着立足本职，乐于奉献的精神，以及踏踏实实的工作作风和良好的业务素质，赢得了同事们的尊敬和称赞。
在袁新生工作过的部门，提起他，问及他的工作态度和工作作风，人们都异口同声：“好样的！”因为在他身上透着咱们电力工人特有的坚韧和毅力：不怕苦、不怕累，事事以身作则，迎难而上，勇于承担重任。
2008年7月，运行管理中心机构整合，池江操作队、城区操作队、吉村操作队整合为宝变集控站，袁新生由池江操作队队长调任运行管理中心副主任分管变电运行。那时正值公司筹措创建国网公司一流县级供电企业。公司10个变电站都要实行无人值班，所有操作队的人员集中到宝变统一管理。这在公司变电运行史上还是首次尝试，作为一名分管变电运行的副主任，他深感任重而道远，但他没有丝毫的怨言，因为他深知实行变电站无人值班对于公司创建国网一流县企的重要性。为了完成这次历史性的革新，袁新生带领集控站的人员积极探索，统筹分析无人值班变电站相应工作流程，制定了《无人值班暂行管理办法》，结合实际对无人值班站进行规范管理。为了了解无人值班站的实际运行情况，他时常同操作人员一道对变电站进行日常巡视和夜间巡视。有一次在新民变巡视设备时，细心的他发现10kV金莲山线室外引线B相接线头发热严重，并及时汇报调度，避免了一次事故。近年来，他继续带领集控中心人员对无人值班站运行管理进行不断完善、创新。
终于，辛勤的汗水换来了丰硕的回报。在2008年赣州公司举行的全市县公司35kV变电站站际竞赛中，新华变获得团体第四名；同年10月，在江西省电力公司首届农电35kV变电站劳动竞赛中，新华变获得“标杆变电站”称号，一时间新华变名声鹊起，大余公司无人值班站经验在业内小有名气，各兄弟公司争先前来取经。
2009年10月，省重点工程大余110kV梅关变电站新建工程业主项目部成立，袁新生调110kV梅关变电站业主项目部负责质量管理，从工程场地开挖到设备安装调试，他基本放弃了双休日，放弃了回家与家人团聚的时间，顶着酷暑寒冬，一直坚守在工地。因工地条件差没有住宿，他吃住在宝珠山变电站。不论刮风下雨，他仍坚持每天骑摩托车前往工地监督工程质量，来回4次达几十公里。冬天的时候宝变的人员吃完饭后他才下班回来，饭菜早就冰凉了。为了确保不放过一丝工程疏漏，他经常审查技术资料和施工照片至深夜。这一切，大家都看在眼里，但他没有怨言，仍默默无闻地履行着自己的使命。终于梅关变建设工程顺利完工，大余公司变电运行又一次迎来了新的突破。
袁新生从运管中心到110kV梅关变新建工程的几年里，他以扎实、严谨的工作作风和强烈的责任感，一路走来，为大余公司变电运行史不断刷新着辉煌。他以站为家，在平凡的岗位上干出了不平凡的业绩，他用实际行动诠释着无悔的人生。
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