星星的光芒——记乌拉特后旗电力公司修试所所长党富荣

他性格内向，还稍微有些女孩子的腼腆，一双憨厚谦虚中透着灵气的眼睛，紧紧地盯着模拟盘……年仅37岁的乌拉特后旗电力公司修试所所长党富荣，三年间，拿下四座35KV变电站的建设工程，两座35KV变电站的增容和技改，两座35KV变电站的综合自动化改造，是大伙儿公认的以岗位能手闻名的后起之秀。

勤奋钻研 快速成长

12年前，刚上班的小党被分配到修试所，大多数检修的都是变压器。对一台台大小不一型号各异的变压器既没有感性的认识，更没有理性的认识。生来勤奋的他，每天默默跟着师傅、师兄们拧螺丝，换芯片。有次修理一台10千伏电压互感器，师傅让他接二次线路，他刚接完，就被师傅狠狠地批了一顿：“你知道接错线会造成什么后果吗？会击穿、烧坏变压器！”小党惊出一身冷汗。从此，小党不放过任何学习的机会，在检修现场，他边学边干；业余时间，逛书店，买了许多有关变压器和电子、电气方面的书籍。回到家，他就抱起书本苦苦钻研。从实践到理论，再从理论到实践，党富荣出徒了。眼、脑、手、腿勤成了他的一大特点，在他的眼里，变压器不再是无生命的铁家伙了。如果说，他可以把一台变压器“解剖”成一堆铁，再装配成一台可以正常工作的变压器，一点也不夸张。

苦钻业务 勇攀高峰

精通修理的小党并没有知足，他越来越“贪心”，虽然修试工作越来越得心应手，但他明显地感觉到自己在其他电气相关领域方面知识的缺乏。1994年，小党终于有外出培训两年的学习机会。天下无难事，就怕有心人，两年后，学成归来的小党被重新分配到获各琦35千伏变电站值班。由于获各琦距离单位远，平时的大修和检修全由站内人员独自完成，这给小党提供了广阔的实践平台。每逢站内最忙的检修时期，恰是小党最充实最开心的时候。从配合师傅完成检修任务到最后自己独挡一面，小党的业务技能得到全面的锻练和提高。

2000年，小党被重新抽调回修试所。一样的环境，不一样的身份，从过去的小徒弟到负责全公司五个35千伏变电站的变电专工，从身份、技术、管理多方面，小党实现了全面转换。身上有了担子，小党更勤奋了，经常忙忙碌碌地来回往返于五个变电站，技术指导、现场检修、设备更换安装，他都亲力亲为，积累了大量的现场工作经验。2004年，在巴彦淖尔农电系统技术比武中，他个人荣获变电组第一名。 

身肩重任 作风感人

2005年，小党被任命为修试所副所长，具体负责公司所有变电站的管理工作。当年正值公司MIS系统的安装，小党带队一口气相继完成了赛乌素、海力素两座35KV变电站的综合自动化改造工程、乌盖35KV变电站10KV更换母线、主变进、出线隔离开关的技改工程和矿区35KV变电站3#主变增容及10KV进、出线的新建工程及新建35KV西矿变电站工程。每项工程，他都是一个样，一头扎进工地，没有节假日，不分白天黑夜，攻克一个堡垒，就再杀进另一个营盘。家里的老父亲和年幼的儿子他都甩给了妻子。近几年，由小党带队完成的电力变电基建工程全是大手笔工程，“严、细、实”成了他们的工作习惯，“快、精、准”成了他们的工作作风，难怪一路跟踪监理的老监理经常向小党竖大拇指，称小党是个干事业的好苗子！

2007年年初，小党被任命为修试所所长。上任伊始，他就给自己定下“三不变”要求：一是职位变了，爱岗敬业的精神不能变；二是职位变了，吃苦耐劳的本色不能变；三是职位变了，听取职工意见的做法不能变。近几年，随着企业跨越式的大发展，输变电工程如雨后春笋节节盘升，35KV变电站已扩展到7座，代管的110KV变电站2座，参与管理的220KV变电站1座，而且由于分布面广，管理非常不易，再加上变电工程的不断开展，其担子之重可想而知。

2007年初，职工竞争上岗，修试所增加了新面孔，80%的人员是毕业分配新人员。4月份，小党率领年轻的施工队用了短短两个月的时间，先后完成了明路、乌兰哈哨两座35KV变电站的安装电气任务。

平日随和、大度的他，工作起来那股钉是钉、铆是铆的劲头，却比大姑娘绣花还认真仔细，深深地影响着身边的“新兵”。变电站是供电企业的心脏，设备安装容不得半点马虎。明路35KV变电站安装时，他严把质量关，按规定分段督促和夯实，一丝一毫不含糊。当他发现有的新工人没有按操作规程施工时，毫不客气，坚决返工。由于工期紧，有人劝他：这么大个变电站，就差咱这道工序呀？返工可要影响工期呀。他一听就火了，站在配电室前喝令停工，他说：“质量第一的口号不能只停留在嘴上，我们要为单位负责，要为自己负责，要为自己带的兵负责！”他的精神感染着大家，每个人工作起来最当紧的就是自觉规范操作。当验收组一次性合阐成功的那一刻，随队的小年轻们发自内心的佩服这位比他们大不了几岁的小领导。

多年的施工经验加上他的刻苦钻研，他对变电站施工的每个环节、每道工序都了如指掌。就连设备安装、地上地下的工艺流程都烂熟于胸间。他所安排的工序，相互穿插，环环紧扣，严丝合缝，避免了大型施工普遍存在的材料浪费、工人窝工等现象。2010年4月，在矿区35KV变电站3#主变增容工程中，为了最大限度的减少停电时间，配合春查检修停电，小党带领所内人员在一天的时间里完成了更换35KV变电站3#主变及东升庙110KV变电站隔离开关、电流互感器等。这在平日里至少需要一个星期工期完成的任务，硬让小党在一天内顽强地拿下来，这全依赖于他过硬的技术和严谨的管理及科学合理的安排。

领导重视，职工认可，小党身边不乏鲜花和掌声，每逢这时，他总会谦逊地说：“我只是干好自己的本职工作，算不得什么，最多也只能算是颗小星星……”