平和供电：深入实践企业文化“四统一”主题活动

为贯彻落实国网公司《关于开展企业文化“四统一”主题实践活动精神》，树立“一个国家电网”的观念和“我是国家电网人”的意识。平和供电公司结合企业实际，有效、有序、有力的扎实推进活动，加大宣传力度，让主题实践活动“入眼入心”。

该公司领导班子高度重视“四统一”主题实践活动，成立企业文化“四统一”主题实践活动领导小组，明确了活动责任部门，及时召开专题会议部署工作，通过主题活动方案讨论会、下发通知、会议传达、媒体宣传等方式提前营造良好的活动氛围，使企业文化“四统一”主题实践活动的重大意义得到员工更广泛的认知和理解。并按照"价值观统一、发展目标统一、品牌战略统一、管理标准统一"的基本要求，根据企业实际情况，制定了“三步走”（组织发动，宣传贯彻；查找问题，分析整改；总结提升，巩固推广）的整体方案确保活动有序推进。

为了让全体员工充分熟知企业文化“四统一”的含义和意义，营造企业浓厚的文化氛围，该公司充分利用宣传栏、OA、标语等宣传媒介，深入广泛地宣传企业文化理念，让实践活动的理念和精神融于生活、融于管理、融于生产经营的各个方面。同时结合工作实际，大力推进“内质外形”建设，认真查找在企业文化塑造、传播和落地过程中，存在的与企业文化“四统一”主题活动要求不一致的问题，并进行清理、整改。

据悉，此次企业文化“四统一”主题实践活动将从今年9月持续到年底，该公司党政主要领导亲自挂帅作出全面部署，在OA内网、宣传栏开辟专栏进行广泛宣传，并将召开专题座谈会、整改会，全面梳理现有管理标准，集中规范化服务示范窗口，扎实推进国网品牌标识标准化建设。 

同时，该公司还开展《企业文化“四统一”活动“入眼入心”》考试，全方位传播国家电网品牌和企业践行“四统一”的成果，使企业文化“四统一”主题实践活动的重大意义得到更广泛的认知和理解，并建立、完善与企业文化“四统一”要求相适应的工作机制，以实际行动全面推进优秀企业文化建设，为进一步塑造“国家电网”品牌夯实根基。

来源：中国农电网