乐清电力创建“六型机关”工作获好评

1月27日，浙江乐清市“六型机关”创建工作考评检查组莅临乐清市供电局，对该局创建2009年“六型机关”工作进行了全面的考核，并对该局在考评中所取得的成绩给予高度的评价。

考评检查组人员认真听取了该局《形象促跨越、文明助发展、创建树品牌》的创建工作汇报，并仔细查阅了该局创建的相关专题台帐和2009年精神文明、党风廉政、行风建设综合资料，高度评价了该局创建总体水平；检查组人员认为：作为国有企业参与“六型机关”创建工作，在“六大创建”领域中丰富了内涵、创新载体、务求实效，并能始终将机关作风建设贯穿于创建始终，真正实现了在创建中优化服务水平，在创建中提升文明程度，在创建中履行国企的责任。尤其在创建“全国文明单位”、“三节约”、理论学习月暨“读书思创”等方面中给检查组留下了更深刻的印象。 

据悉，乐清市供电局在2009年创建“六型机关”工作中，深入学习实践科学发展观活动为契机，创建“全国文明单位”为总目标，抓好“三个建设”（党的建设、队伍建设和企业文化建设）为重点取得了工作成效：积极以“九以+九推进”的举措，促使“六型机关”建设；即以“机制创新”推进创建科学运作，制订创建工作责任制，确保机关科室分工明确、措施有力，不断深化创建工作；以“素质工程”推进学习型机关的建设，推进举办了各类大型讲座6场次，参加人数达600余人；针对中层干部、党员、职工办班学习、培训计89期，参加人数达3810人次，参学率达100%；以“优质高效”推进服务型机关的建设，推进优质服务常态机制；以“深化基础年”为主题，推进营造和谐、有序的电力运营和发展环境；以“执行力”为前提，推进效率型机关的建设；以职代会提出的任务为目标，推进建立科室年度、月度工作计划和总结，通过强化监管力度，提高工作效率；以“节俭办企”推进节约型机关的建设，推进办公费、水电费、会议费、招待费均同比下降，获得了“三节约”工作较好的成效；以“多措并举”为动力，推进廉洁型机关的建设；以“强化教育、深化沟通、细化协调”为方式，推进了纪企携手“1+4”合作模式的成功打造；以“上下协调”来互动，推进和谐型机关的建设，开展递进式的调研，把服务送下去，把困难带上来，有针对性的解决难点热点问题，并在多层面征询意见，达到了和谐、统一、发展的目的。