为加强和改进新形势下党的建设,深入推进“三建三提”主题活动,今年以来,浙江乐清市供电局党委在深入调研和全盘思考的基础上,提出了以创建“学习型党组织”着力构建党建新格局的工作思路。按照“基本理论深学、本职业务精学、修身知识勤学和急需知识先学”的学习总原则,该局明确并锁定了“三培育三建设”的工作意图,即以“带头学习、带头宣讲、带头撰文、带头调研”培育学习型领导,以“比党性、比业务、比奉献、比业绩、比评价”培育学习型党员,以“坐下来学、请进来听、沉下去研、到会上论”培育学习型职工。
学习酿“书香”
在2010年的“理论学习周”暨“读书思创”活动中,该局党政工团四级联动,举办“读书强理论”学习会,对政治事件和理论热点进行深入解读,推进“读书保安全”的“安全学习周”活动,将安全学习与理论学习周穿插进行,互为补充,深化“读书促和谐”工会学习周活动,为巩固“全国模范职工之家”荣誉称号献计献策,创新团委学习周模式,进一步明晰工作目标,达到“读书炼团队”效果。在此基础之上,该局各党支部深化“读书思创”活动的工作成效,建立健全了党员、职工读书成才的激励机制,相继成立相应的读书(学习)小组,并在基层单位橱窗设置读书学习专栏,将读书学习的格言或标语悬挂于单位显著位置,党支部委员会带头学习,并着力将三次党支部例会分别开成知识共享会、经验交流会和学习研讨会,将学习的生动课堂搬至党支部例会上,大力推进“书香型党支部”的创建工作,5月6日,在浙江温州市图书馆组织的温州市级“书香型企业”创建验收工作中,该局深获专家学者的一致好评。
学习拓“先锋”
今年以来,该局分别邀请中央党校党史教研部副主任谢春涛及浙江大学法学院张应杭等资深学者,做客“乐电讲坛”和“清风讲坛”,讲述党的十七届四中全会精神和国学文化,拓宽了党员的视野,提升了教育水平。该局党委还将在深入推广浙电政工网络平台的基础上,强化网上党校的教育功能,将网上党校细分为视频教育、在线教育和党建资料三大版块,要求全局党员要定期浏览“乐电先锋网”网站,定时进入网上党校进行网络学习。该局还大力开展“技术型”党员标兵创建活动,并运用于党员民主评议和优秀共产党员评议工作中,各党支部精心组织干部党员参与局党政校主办的安全、营销、信息技术、新闻宣传、思想道德等领域的专业培训,并积极参加自学、函授和远程教育多种形式的技能取证工作,保证党员队伍知识结构、业务技能的齐头并进。通过“学习型党组织”的创建工作,拓展“电网先锋党支部”的创建工作。
学习竞“技能”
此外,该局党员“一带二”向一带一、一带多、多带一、多带多转型工作已在各党支部陆续推进,以“带技能、带思想、带安全、带作风”为主要内容的新“师带徒”活动在该局下属的送变电工区、虹桥供电所、清江供电所、检修公司等单位全面铺开。该局团委还将开展“青工职业生涯设计”征集活动,全面征集青年职工对职业生涯规划的设计方案,并按所属工作岗位的差异进行分类评比,建立健全思想交流机制。
同时,在迎峰度夏来临之际,该局下属的乐成、柳市、白象、石帆等供电所纷纷组织开展综合性的技术比武,以迎接供电线路和设备的双夏“烤验”。此外,该局各党支部还将组织开展业务性的技能竞赛,“运行之星”、“营业之星”、“装表之星”等将从中择优产生,以此来营造基层单位浓郁的学习氛围。
通过开展学习型党组织创建活动,一套有效的党内培训体系、一种勤于学习和善于创新的良好学习氛围、一支高素质的学习型党员干部队伍在该局已初具雏形,该局力争用三年时间,将“学习型党支部”创建率达100%,“学习型党支部”达到50%,“学习型党员”达到60%,并将助力乐清供电构建充满生机、富有活力的党建工作新格局。
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