大余公司多种形式广泛开展读书活动

为推动公司学习型党组织建设工作，努力使广大员工在思想上有新境界、理念上有新突破、素质上有新提高，7月12日开始，大余公司充分抓好和运用“5月读书月”成果，进一步深入开展以“学习、实践、成才”为主题的读书活动，努力在公司营造浓郁的读书求知氛围。

读书活动采取集中学习与个人自学相结合，通过开展多种形式的读书活动，帮助公司员工牢固树立终身学习、与时俱进的理念，提高员工的学习能力、知识素养和工作本领。

一是推荐阅读书目。大余公司根据省市公司推荐的阅读书目，根据公司实际，增加推荐了有关领导科学、现代管理、经济知识、现代科技、法律法规、业务知识等方面的书籍，以深化读书活动效果。

二是举办专题讲座。有针对性地邀请相关领域的专家、学者举办读书报告会和专题讲座。鼓励干部员工在学好党的最新理论成果、学好业务知识、提高业务水平的基础上，广泛涉猎多领域知识，努力拓宽知识面，全面提高综合素质和分析问题、解决问题的能力。

三是丰富学习形式。通过读书会、学习交流会，组建读书小组等形式，组织开展丰富多彩的读书学习活动，做到主题鲜明、特色突出、形式多样，吸引广大干部职工广泛参与，交流学习心得，畅谈读书感悟，达到相互学习、共同提高的目的。 

四是撰写读书心得。大余公司还将组织员工精心研读推荐书目，撰写读书笔记和学习体会，并评选优秀心得体会文章汇编成册。

五是开展学习表彰。挖掘学习活动中涌现的先进集体和先进个人，适时开展表彰，发挥先进典型的辐射作用，进一步调动广大员工爱读书、多读书、读好书的热情。