宜黄公司着力打造企业文化建设

宜黄供电公司结合《国家电网公司企业文化手册（2010版）》学习、宣传、贯彻工作，大力推进优秀企业文化建设，以总公司“诚信、责任、创新、奉献”的统一核心价值观为基础，创新与实践相结合，努力创建基层电力企业文化体系。

该公司把学习贯彻《国家电网公司企业文化手册（2010版）》作为当前企业文化建设创建的一项重要任务，高度重视，加强领导，精心组织，落实到位，确保实效。该公司及时组织征订手册，确保人手一册。成立了学习贯彻领导小组，制定学习方案，落实工作责任。

该公司领导亲学亲讲，立足实践，发挥表率。公司结合实情，广泛宣传与动员，引导员工学习与思考。采取聚中培训与自学互学，要求员工撰写学习体会和企业文化创建论文，确保员工深刻领会企业文化的深刻内涵与价值体系，努力实践，凝聚意志，统一行动，确保观点与行为的转变，为建设“一强三优”现代公司做出贡献。

该公司OA系统及时下发了开展《国家电网公司企业文化（2010版）》知识竟赛活动的通知，并利用内部网站，简报与宣传栏等载体，结合知识考试、演讲报告、知识讲座、知识竟赛、专题研讨、座谈交流等多种形式，推进学习宣传教育新高潮。

6月23日下午，组织开展了《国家电网公司企业文化（2010版）》知识竞赛，共290名员工参加了考试。为了强化学习效果，达到以赛促考，以考促学的目的，公司把参赛情况纳入企业文化建设考核内容，活动结束后，根据考试成绩分别产生一、二、三等奖各一名，优秀奖若干名。

该公司通过多形式、多活动的宣教活动，把企业文化的宣贯、学习、提升引向深入，使其转化为员工的自觉行动，为企业发展提供强有力的文化支撑。

来源：中国农村电气化网