7月19日获悉,广丰县供电公司为全面贯彻落实国家电网公司建设以公司基本价值理念体系为核心、以“四统一”为基础的优秀企业文化的战略部署,通过“四个明确”来确保公司“五显现三进入”班组文化建设工作,落到实处,取得效果。
该公司此次提出的“四个明确”为:一是明确班组文化建设目标。成功的企业班组文化在培育统一的核心价值观,增强班组凝聚力,规范员工行为等方面会起到不可估量的作用。创建特色班组文化关键在于形成统一认识,关键在于员工拥护,关键在于落到实处;二是明确班组文化建设举措。该公司通过开展“十项”活动举措来打造班组文化建设;三是明确班组文化建设步骤安排。公司班组文化建设要积极策应国网公司企业文化建设的战略部署、国网公司企业文化建设三年规划和省公司企业文化建设三年行动计划,紧密结合公司班组建设和验收达标工作部署安排,各生产单位要区分不同的情况,制定班组文化建设具体方案,列出班组文化建设推进时间表,切忌一哄而上,华而不实;四是明确班组文化建设责任分工。班组文化建设是一项系统工程,牵涉到诸多部门和单位,需要通力配合。
据悉,该公司通过“四个明确”来使广大员工真正能把国网公司优秀企业文化做到入眼、入耳、入脑和入心。
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