当前,在有些乡镇供电所存在一些认识误区,那就是重生产经营,轻党风廉政建设的现象。少数供电所负责人认为只有生产经营才是“实”的工作,而党建是“虚”的工作,平时能应付就应付,造成了生产经营和党风廉政建设发展不平衡的现象。
因此,如何加强供电所党风廉政建设,成为了当前供电企业党建工作的一项重要课题。笔者认为,乡镇供电所党风廉政建设作为责任制考核的重要一环,对其他两项(安全生产、资产经营)起着相辅相成、互为促进的作用,充分发挥其管理效应,可以降低经营成本,提高企业的整体效益。面对新形势、新任务,我们应紧紧围绕国网公司农电改革与发展的大局,不断探索基层党建工作的新方法、新途径,做好乡镇供电所党风廉政建设工作。
首先应从创新教育方式,丰富教育载体入手,强化农电党员教育。要将理论教育与实务培训相结合,坚持虚实结合的原则,多开展实践体验型的教育活动和双向互动型的座谈,集中解决员工最关心、最直接、最现实的问题;用贴近工作生活实际的主题,使党的基层组织建设更好地适应供电所发展需求;做好党员的分类教育工作,要充分运用“激励、帮扶”等方式,让“干事、干净”的理念入脑、入心,使每个层面的党员都能在组织的关怀下取得进步,得到发展。
其次是加强组织建设。加强供电所党支部建设,支部通过“三会一课”,使党员活动正常化、规范化,提升党员自身素质。通过开展 “党员示范岗”、“党员先锋队”、“支部书记讲坛”等活动,将供电所党建工作与县公司的中心工作很好地结合到一起,充分发挥党员在供电所各项工作和学习中的表率作用。
再就是加强推进廉洁文化建设,强化素质教育,明确党风廉政建设责任目标,从思想上筑牢拒腐防变的根基,有力地促进供电所行业作风建设和优质服务工作。以廉政文化进供电所为切入点,搭建供电所廉洁教育专项平台,开展廉政文艺进供电所、送党纪条规进供电所、廉政知识竞赛等活动;凡涉及重大决策,职工调整、任免,主要项目安排和大额度资金的使用等,必须经集体研究决定,做到决策民主化、制度化和规范化。加强供电所的物资、材料、废旧物资的处理和工程项目的管理,防止漏洞的发生。
供电所要和县公司签订党风廉政建设责任书,根据实际情况实行责任分解、责任承担制度,制定具体措施,并和其他工作做到同布置、同检查、同考核。在完成安全生产、资产经营目标的同时,要完成党风廉政建设目标,并严格执行党风廉政责任追究制度。
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