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为深入学习实践科学发展观，大力加强 “三个建设”，推进创先争优活动的开展，近日，山东省郓城县供电公司把“三个建设”摆在突出位置，切实增强责任感、使命感和紧迫感。紧密结合自身工作，把“三个建设”融入管理工作的各个方面，打好三个建设“组合拳”，使创先争优活动亮点频现。
“一线工作法”，强化工作效率。郓城供电公司党委从提升整体效能，在工作前瞻主动入手，实行“一线工作法”，即：工作到一线去指挥，任务到一线去落实，问题到一线去解决，经验到一线去总结，深入基层，跟大家一起讨论研究工作，形成了“从一抓起”的良好作风，党委的核心领导作用得到发挥，威信得到树立。
“两评比”，强化责任落实。结合工作实际，在党员队伍中开展了“两评比”活动（即比效能，评党员示范区；比服务，评模范党员责任区），各支部按照“细化、量化、科学化”的要求，层层签订目标责任书，层层分解落实党建工作任务，形成了“长效化、科学化、效能化”的工作机制，体现有序竞争的目标，考核激励机制和追求实效的工作督查推进机制得到全面建立。
“三项承诺”，强化工作落实。党员承诺制是党员作用发挥到位的有效措施，各支部党员结合实际，通过在全体党员中开展为民办实事承诺、党建目标承诺、服务效能承诺的“三项承诺”活动，对党员进行“三定责”即党员定岗位、定职责、定任务，做到重点岗位有党员，关键时候看党员，达到“一个支部一个堡垒，一名党员一面旗帜”。
“四个表率”，强化作风落实。为确保党组织战斗堡垒和党员的先锋模范带头作用发挥到位，党组织发出倡议，要求全体党员争做“四个表率”即：做勤奋学习的表率、做勇于创新表率、做干实事出成果的表率、做服务大局树立形象的表率。在全体党员中叫响“一名党员就是一面旗帜”、人人争当“第一方队的排头兵”的活动，把党的先进性落实到每个党员身上。
“三结合”，提升服务水平。把党建工作与廉政纠风工作相结合。一是开展“廉政文化进家庭”以及岗位练兵等活动，使党员的“工作能力”明显增强。二是“廉政风险点防范管理”工作全面推进，从查找风险点，制定防范措施稳步进行。全面落实“一岗三责”工作机制，有效地推进党风廉政和党建工作。把党建工作与服务地方经济发展相结合。把党建工作与规范电力营销市场秩序相结合。
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