合肥供电公司开展党员“师带徒”活动

“孙师傅在技术上对我要求很严，容不得有半点马虎，但是在生活中总是无微不至的关心我，让远离家人的我真正感受到了单位大家庭的温暖”。11月29日，安徽合肥供电公司党委组织对党员“师带徒”活动进行季度考察，说起孙建明师傅，线路工区带电一班的学员孙晓宇满是敬重和感激。

在创先争优活动中，合肥供电公司大力开展党员“师带徒”活动，结合岗位技能培训，要求每名党员业务骨干和技术能手都要在工作中与青工结成师徒对子，通过“传、帮、带”的方式，将技能、经验和优良的工作作风传授给年轻员工。孙晓宇是今年8月份才从学校分配到该公司线路工区的大学生，孙建明是高压带电检修专业的高级技师，又是共产党员，按照规定，双方签订了师徒合同。

该公司明确党员师傅是徒弟安全、思想和作风方面的第一责任人，要结合岗位实际，为徒弟制定学习计划，在思想上引导、作风上身教、业务上帮带，时刻关心和关注徒弟的学习进步。相关部门还组织进行季度考察和半年考核，合同期满对徒弟进行技能鉴定，检验带徒成效。

截至目前，该公司共有41位党员师傅签订了为期一年的带徒合同。通过此项活动的开展，该公司掀起了学技术、长本事的高潮，一方面充分发挥了党员的先锋模范作用，另一方面为企业培养了一线生产技术骨干，使年轻员工能够尽快成才。