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中国农村电气化信息网讯：6月2日，新沂市供电公司组织5个考核小组，对近380名公司窗口及一线员工进行“三个十条”内容抽考，从而使广大员工对“三个十条”有了更深一步的了解和认识。
自国网公司颁布“三个十条”以来，新沂市供电公司结合实际，认真宣传落实“三个十条”要求。对内，他们制订了切实的学习计划与保证措施，利用网页、板报、画廊、简报、大讨论等形式以及将“三个十条”内容印制成卡片人手一份。向全体员工广为宣传“三个十条”具体内容，保证每位员工了解会议内容，领会会议精神实质。 对外，利用电视、广播等媒体和广场文艺宣传活动向广大电力客户进行宣传，召开专门的行风监督员座谈会，向监督员们宣传“三个十条”。
另外，该公司将 “三个十条” 落实情况纳入《精神文明建设责任考核》以及《行风建设考核办法》，设立了“三个十条”举报投诉信箱和举报奖励基金，对经举报查实的，给予举报人不低于200元的奖励。定期对营业窗口进行明查暗访，对检查情况进行通报考核。同时，他们还将 “三个十条” 的贯彻落实与以有序有电、关爱校园、走进社区、心系农民为主题的“真诚服务在电力”活动相结合，拓展服务外延，开展交心连心、绿色通道、红马甲服务、惠民利民、解忧排难、服务审视六大服务工程，进一步丰富了“三个十条”的内涵。
据悉，该公司对这次考试不合格的员工，将组织进行补考，并纳入员工工资考核。（陆广辉 支大勇）2005-06-07
