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中国农村电气化信息网讯：曾获得“江苏省厂务公开先进单位”称号的靖江市供电公司，切实采取措施，抓紧抓好推进阳光管理、深化厂务公开工作。
从今年下半年起，靖江市供电公司着眼于进一步加强企业民主管理、维护职工权益，制订下发了《推进阳光管理、深化厂务公开工作实施意见》和《实施细则》，并召开专题会议，总结以往厂务公开工作情况，分析存在问题，全面部署推进阳光管理、深化厂务公开工作，力求做到“四到位”，即认识到位、分工到位、责任到位、工作到位。在此基础上，靖江市供电公司注意抓好阳光管理、厂务公开工作的每一个环节。他们坚持凡涉及企业生产管理的重大事项、职工切身利益的重大决策、党风廉政建设的重大问题、领导班子建设的重大措施均实行阳光管理、对职工公开的原则，将职工关心的新增加的44项重点内容全部纳入公开内容之中。在规范公开内容的同时，进一步规范公开组织和机制、规范公开程序和方法、规范公开时间、规范公开形式、规范公开范围，保证推进阳光管理、深化厂务公开工作扎扎实实地开展。靖江市供电公司还重视严格执行阳光管理、厂务公开申报制度、督办制度、评议报告制度和责任追究制度，确保推进阳光管理、深化厂务公开工作取得实效。
由于注重加强企业民主管理、尊重职工权益，职工积极性高了，企业凝聚力强了。在最近上级组织的考核测评中，该公司职工代表对公司领导班子的评价满意和比较满意率达98.6%。(宋开祥)2005-09-29
