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中国农村电气化信息网讯：10月9日，宝应县供电公司举办精神文明建设及厂务公开贯标工作培训班，将该公司企业精神文明建设贯标工作进一步推向深入。
从今年8月份，宝应县供电公司开始着手实施企业精神文明建设及厂务公开管理贯标工作。公司党委多次召开相关责任部门会议，统一思想，提高认识，明确要求精神文明贯标工作要努力做到三结合三落实，即，精神文明贯标工作要与创一流、同业对标工作相结合，明确职责，落实责任到人；与公司保持共产党员先进性教育活动相结合，落实长效管理机制；与公司工作实际相结合，落实具体措施到每一项工作中去。
为了确保此项工作正常有序开展，该公司成立了精神文明建设贯标工作领导小组，确立了公司精神文明建设管理体系组织机构和精神文明建设管理方针和目标，制定了精神文明建设贯标工作实施计划进度表，举办了一期ISO9001质量标准知识培训班。公司各职能部门和相关部门认真对照贯标工作计划进度表，结合工作实际，组织对精神文明建设贯标质量手册及体系文件的编写、讨论、审定工作。形成了双文明建设、党风廉政建设、民主管理、厂务公开管理等29个控制程序文件和一套涵盖精神文明建设总体要求、管理职责、资源管理、服务实现等8个方面内容的精神文明建设及厂务公开质量管理体系手册，供公司各职能和基层供电所支部组织实施。
据悉，举办此次培训班的目的，就是进一步推进公司精神文明贯标的工作进度，指导公司各职能部门和基层供电所进一步做好各项工作，为今年11月初的精神文明建设贯标外审做好准备工作。(郑宝元)2005-10-10
