供电人荣辱观学习系列报道十：融于管理创新中

（本网讯）参加工作已30多个年头卢师傅，今年4月10日自己55岁生日那天收到了企业的祝福，江阴市供电公司工会送来了蛋糕和一束玫瑰花。

这是江阴市供电公司贯彻落实胡锦涛总书记关于树立社会主义荣辱观重要讲话精神，关爱职工，营造企业和谐发展环境所作出行动。

3月4日，胡锦涛总书记在看望出席全国政协十届四次会议的委员时，发表了重要讲话，提出了以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观。江阴市供电公司就迅速行动，公司根据中组部提出的要求，就学习贯彻落实工作作出了部署。在学习上，要求“全覆盖”，做到“入心入脑”；在贯彻上，与正在开展学习党章、创建学习型组织、构建和谐企业、坚持科学发展观、高质量完成全年各项目标任务相结合，推进企业管理工作创新。确定了“管理机制创新，廉政文化创新，服务文化创新，安全文化创新和党建机制创新”五个创新课题，并分别落实了牵头责任单位。

担当“安全文化创新”课题的该公司变电运行和线路运行两个责任部门，根据创新内容，结合自身工作特点，已编制了相应创新实施方案。其中线路运行工区围绕安全文化创新，推出九项活动，一是党员安全责任区活动，确保党员身边“无事故、无违章、无违纪”，争做创优表率；二是开展放心线路创建工作，确保电网运行安全；三是开展无违章班组，夯实安全工作基础；四是开展谈心走访活动，密切干群关系；五是深入学习党章，树立正确世界观、人生观、价值观；六是争创“和谐班组”与“和谐家庭”；七是深化优质服务；八是开展换位思考改变工作方法；九是开展“六个一”亲情化管理，即对职工政治上重视一点、人格上尊重一点、技术上帮助、生活上关心一点、安全上严格一点、报酬上合理一点。

（江阴市供电公司 罗平方）

来源：中国农村电气化网