浙江电力公司加快绩效管理推广工作

7月4日，浙江省电力公司绩效管理推广领导小组在宁波召开会议，对绩效管理推广的前一阶段工作进行总结，部署下一阶段的工作任务。

据了解，浙江省电力公司绩效管理推广工作自4月份启动以来，经过调研访谈，制定了统一的绩效管理制度，并已于六月初在湖州、衢州和宁波相继展开工作。到目前为止，三个局已完成大规模培训、编制绩效管理实施细则、梳理约650个局级和部门级关键指标、制订月度工作计划等工作，总体上进度严格按照工作计划进行，确保在7月底实现上线运行。浙江省电力公司将按照建设现代企业人力资源管理体系目标的要求，把求真务实的好传统在绩效管理推广工作中发扬光大，按照国家电网公司总体部署，确保系统上线，为公司“SG186”工程率先通过验收做出人力资源系统的贡献。

来源：中国农村电气化网