江苏金湖公司：农电职业技能竞赛再创佳绩

<P><STRONG>（本网讯）</STRONG>为期三天的江苏淮安市农电职业技能竞赛于6月27日落下帷幕，来自全市7个县区代表队的105名农电员工，参加了配电线路、装表接电、配电营业工三个专业项目的角逐，金湖公司代表队在配电线路、装表接电专业竞赛中成功卫冕，将两个团体桂冠收入囊中；配电营业工专业成功进级，获团体第二；葛晓东获配电线路个人全能第一。这是参赛代表队中取得成绩最好的一个。</P> <P>近几年来，金湖县供电公司把提高农电员工技能素质作为服务新农村建设的工作重点来抓，出台了《金湖县黎星农电有限公司农电人事管理若干规定》，将“以技能比高低，以业绩论英雄”的用人才机制纳入制度化。建立了农电后备人才库，有30多名技能和业绩优秀农村电工先后走上了管理岗位。有效的机制激励了广大农电员工学习热情，使“工作学习化，学习工作化”得到有效落实，使全体员工的综合素质得到了加强。在全省要求三年之间完成农电技能鉴定工作中，金湖公司仅用了两年时间就完成416名农电职工的鉴定任务，其中高级工、中级工、初级工分别占2%、98%、2%。</P> <P>此次竞赛的选手均来自供电所专业化管理班组。塔集供电所运维班员工兼职驾驶员的葛晓东，在配电线路专业竞赛中获个人全能第一；陈桥供电所营抄班班长万捍东在拉线制作中，仅用了19.12分钟，比规定时间提前了一半；金南供电所的员工朱成智在配电板安装中，用时36分，且工艺美观，接线规范标准，获得评委们的一致好评；在配电箱计量装置安装中，最的一个出场的农电工崔维斌仅用37分钟就完成了安装任务，赢得了满堂彩。</P> <P>该公司副总经理汤池认为，一枝独秀虽好，但我们更需要的是春色满园。有了较强、较均衡的农电员工整体素质，才能更好地完成农电工作。此次比赛我们以老带新，以赛促练，基本达到了整体提高、整体推进的目的。</P>

来源：江苏省金湖县供电公司