自从省电力公司要求进行人力资源普查工作以来,广丰县供电公司高度重视,抽调专门人员夜以继日地开展好此项工作。一是成立普查工作领导小组,修订普查工作方案,落实责任;二是进行宣传发动,利用OA局域网等载体宣传普查工作重要性;三是由人力资源部牵头召开专题培训班,指导员工正确填写普查方面的表格;四是将这项工作作为绩效考核的一项内容来抓,作为单位、个人年终评先、评优的指标之 一,严格考核,奖惩兑现,使全体员工能够正确对待。
据悉,此次人力资源普查是省公司为全面、准确掌握公司系统人力资源基础信息,强化人力资源配置和管理“四统一”而开展的一次大规模普查。
通过以上四项有力的举措,广丰县公司于7月23日顺利完成了上级布置的普查任务,为优化人力资源做出了积极贡献。
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