2月5日,安徽枞阳供电公司召开2010年多经工作会议,总结过去一年来多经工作成绩,分析查找多经公司改革发展过程中存在的问题,部署2010年多经工作任务。该公司领导班子成员、机关各单位负责人、各供电所及客户服务中心主要负责人、多经公司管理岗位以上人员参加了会议。
在听取该公司属多经企业2009年工作总结及2010年工作思路汇报后,会议指出,2009年公司属多经企业坚持以经济效益为中心,经营成效明显;坚持依法治企,经营管理逐步规范;坚持安全至上,安全基础进一步夯实;坚持抓好队伍建设,打造了一支特别能战斗的队伍。会议指出,当前多经企业存在的一些问题。一是参与市场竞争意识有待加强,企业管理缺乏动力和压力;二是陈欠款的回收力度不大,催收的方式方法欠缺;三是多经企业的规范化与精细化管理有待加强;四是安全施工现场管理依然薄弱;五是多经企业班子建设和员工队伍建设有待进一步加强。
对于2010年的多经工作,会议要求,一是要树立大局意识、社会责任意识,为主业分忧解难;二是要加强员工薪酬、绩效分配机制创新;三是要抓好下枞阳变出线、新一轮网改、城区一户一表等工程和县域经济发展的新机遇;四是要积极开展市场新领域,拓展一些既能与主业互补,又不全部依靠主业的新业务;五是多经公司之间要进一步加强协调、沟通,加强工程管理的统一性、规范性;六是要进一步规范运作,坚持依法治企,防范资金、税务和劳动用工风险;七是要加强员工技能培训,组织开展好工程预算和财会知识培训等工作;八是要切实把安全生产放在工作的首位,确保安全生产无事故;九是要打造一支好的队伍,使企业发展有保障。
据悉,该公司还首次与多经企业签订了目标责任书。
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