为切实加强公司班组建设管理工作,建立公司科学化、规范化、常态化的班组建设工作机制,根据国家电网公司、省公司、资阳公司关于加强班组建设管理工作的相关规定和要求,近日,国家电网四川乐至供电有限责任公司制定出台了《班组建设工作定期考评排序办法》。
此次出台的考评办法重在求实务真,遵循科学规范、简便易行、动态管理的原则,结合当前实际,从班组建设的贯彻落实、基础管理、建设氛围、安全管理等多个方面规定了考评的项目内容及评分标准;明确了定期考评周期和绩效奖惩措施,对有效形成激励机制奠定了基础,对进一步强化班组规范管理,增强整体执行力,深化班组建设起到了积极的推动作用。
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