山东省梁山县供电公司开展“创建先进班组、争当工人先锋号”活动,三个“三分之一”推动班组建设扎实深入开展,提高班组管理水平。
一是三分之一时间集中学习。制定“必读书目+文件精神+专题培训+心得交流”的学习套餐,采取集中培训领学、知识竞赛促学、结对帮扶送学、观摩交流比学等“五学”方式,树立“学习工作化、工作学习化”的学习观,使广大干部职工在思想上达成共识、行动上形成合力;二是三分之一时间讨论。每周组织开展专题讨论,结合班组自身实际,分别发表意见,互相学习先进经验和管理理念,取长补短,提升班组凝聚力、战斗力和执行力;三是三分之一时间督导检查。组建“专家检查队”对公司29个班组进行检查,采取查评——整改——再查评——再整改的方式,找出每个班组建设中好的做法、特色经验和亮点,在公司大力推广应用,并对发现的不足缺陷进行指导整改提高,力争把班组建设成为安全文明高效、培养凝聚人才、开拓进取创新、团结学习和谐的优秀团队。
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