【本网讯】3月15日,安徽寿县供电公司召开党委会议,研究确定2011年该公司党委的承诺内容。在新一年度的创先争优公开承诺活动中,寿县公司以“四个注重”扎实做好立诺工作。
一是注重突出党员的先进性。根据“组织创先进、党员争优秀、员工提素质、企业上水平”的创争目标,按照党章规定的党组织的基本任务和党员义务,寿县公司提出党组织和党员承诺的具体要求,引导党组织和党员建功立业、展示先进形象,防止把承诺等同于一般性的工作和纪律要求。
二是注重结合职责和岗位实际。按照今年“管理提升年”、“线损管理攻坚年”等活动要求,该公司要求围绕推动中心工作和重点任务的完成进行立诺,承诺内容要体现在提升管理工作水平上,体现在安全生产、经营管理、线损管理、党风廉政、思想教育、精神文明等各项工作中。承诺的事项要具体实在,简明扼要,切实可行,体现尽力而为、量力而行的统一,能量化的应量化。防止公开承诺不切实际,搞形式主义。
三是注重关注职工群众的期盼。该公司要求党组织和党员在作出公开承诺前,必须深入到具体工作中,深入到职工群众一线,通过实地走访查看、调研交流等形式,充分了解基层单位和职工群众目前最需要解决的实际问题,广泛征求意见建议,把基层职工群众的意愿和需求作为公开承诺的重要内容和依据,确保承诺事项得到职工群众认同。
四是注重承诺的审核。寿县公司根据各党支部和党员的实际对公开承诺表逐人逐份进行审核,党员的承诺由党支部审核,党支部及书记的承诺由公司党委审核,确保每一份承诺都能够贴近实际,具有可操作性。防止该承诺的没承诺,无力兑现的乱承诺。审核通过后,承诺内容通过板报、承诺专栏等形式向职工群众公开,接受职工群众监督。
寿县供电公司的公开承诺活动将在3月份全部完成。
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