如东公司：总经理联络员不担虚名起实效

【本网讯】“您收集的关于在公司网站主页上增设一周活动安排链接窗口的建议已完成。”10月19日，如东公司总经理联络员张兵收到来自信息中心的答复，并立即将结果反馈给建议提议人。

为进一步加强民主管理，拓宽言论渠道，推动公司工作再上新台阶，该公司于8月底建立了总经理联络员制度，并由总经理聘请公司10位员工担任总经理联络员，旨在广泛听取职工意见和建议。

在10月12日召开的总经理联络员会议上，10位总经理联络员认真履行职责，切实发挥好下情上传的作用，就各自收集的17条职工关心的热点和公司发展中的难点问题与公司领导面对面进行了有效沟通。

公司领导高度重视，认真听取了每一位联络员的发言，对各位联络员关心、支持企业发展表示赞赏和感谢，同时立即作出部署，明确措施和落实责任部门，要求各相关部门认真对待、积极研究总经理联络员反映的问题和提出的建议，并逐条拿出相应的处理意见，确保每条条意见和建议得到落实，为公司安全生产、优质服务、企业稳定发挥积极作用。

来源：中国农村电气化网