【本网讯】为实现2011年度同业对标工作排名完成年初预定目标,确保对标工作有序开展并落到实处,实现对标工作闭环管理,近日,江西省寻乌县供电公司结合对标指标责任分解及管理制度要求,出台实施了同业对标月度目标考核办法。
该办法结合上半年同业对标工作完成情况,制订下半年的目标任务。计划在下半年制定月度目标排名,对未完成月度目标排名的进行月度指标考核,为确保排名的提高,各专业组要认真分析本专业存在的不足,制订好切实可行的针对性措施。由发展策划部根据公司每月综合排名情况提出考核奖惩意见,交公司同业对标工作领导小组审核后执行。
该办法的实施,强化了该公司员工对标工作的责任意识,对建立规范、系统、有效的对标工作管理机制奠定了基础。
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