【本网讯】为适应企业发展需要,加快实施农电整体三年素质提升工程,河南省西峡县电业局于2月9日召开“2012年度工作会”,会上对陈勇、何志红两名“优秀师傅”进行了隆重表彰。
随着一批批新员工的加入,为进一步推动人才培养,该局依托省公司素质提升战略,制定出台了《西峡县电业局师带徒活动管理办法》,在供电所、变电站等生产一线单位广泛开展“师带徒”活动。
各位“师傅”和“徒弟”认真履行《师带徒协议》,极大地提高了徒弟的技能水平,缩短了成长过程,使企业精神、企业文化、师傅优秀的职业道德和职业素养得到了传承,实现了“传、帮、带”衔接;同时,在带徒弟的过程中,师傅的技能和理论素养也得到提升,实现了教学相长,师徒协作,知识经验共享,在全局形成了良好的学习和自我提高氛围,实现了“师傅”与“徒弟”的双赢。
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