西峡县局：“师带徒”带出双赢成效

【本网讯】2月9日，在西峡县电业局召开的八届十一次职代会暨2012年工作会议上，蛇尾变电站陈勇、丹水变电站何志红两位同志被授予“好师傅”荣誉称号，并给予每人500元的奖励。

随着一批批新员工的加入，为进一步推动人才培养，该局依托省公司素质提升战略，制定出台了《西峡县电业局师带徒活动管理办法》，在供电所、变电站等生产一线单位广泛开展“师带徒”活动，并组织开展了各类技能比武、拓展培训、首席员工评选、金牌员工选拔等活动。 

目前，该局结对师徒数达到40对，涉及输电线路、配电线路、抄核收、变电检修和变电运行5个工种。据了解，该局“师带徒”活动本着“干什么，学什么，缺什么，补什么”的原则，选择理论与实践工作经验丰富的人员做为老师，选择具有专科以上学历，专业对口，好学上进的青工为学生，通过专业技术人员的传、帮、教，让一部分青工有一技之长，并迅速成长为某一专业的行家里手。通过“师带徒”活动的开展，极大地提高了徒弟的技能水平，缩短了成长过程，使企业精神、企业文化、师傅优秀的职业道德和职业素养得到了传承，实现了“传、帮、带”衔接；同时，在带徒弟的过程中，师傅的技能和理论素养也得到提升，实现了教学相长，师徒协作，知识经验共享，在全局形成了良好的学习和自我提高氛围，实现了“师傅”与“徒弟”的双赢。

来源：中国农村电气化网