【本网讯】为增强党组织活力,充分发挥党组织的战斗堡垒和先锋模范作用。近日,贵州平塘供电局对2012年党建工作再度进行部署安排,创新工作思路引领党员干部为民服务、创先争优。
一是积极推进课题型、学习型组织。创新学习方法和学习形式,坚持“博”与“专”的统一,坚持“学”与“问”的统一,坚持“读”与“思”的统一,开展好“勤学习,担责任,善沟通、讲团结”活动,号召全局干部员工把学习作为履职尽责的第一需要来践行,始终保持旺盛的学习热情。
二是紧紧围绕“保安全,保增长、保稳定,促创先、强队伍”的中心工作目标,在党建工作中不断开拓工作新思路,努力构建创先争优党建工作新格局。强化目标管理,引导动员基层党组织和广大党员立足岗位比学赶超,力争实现党建工作与企业生产经营互促共赢。
三是实施“岗位对标”,服务生产发展。始终把安全生产风险体系建设、线损综合治理作为供电企业的最大生产实践和服务发展的重点任务,认真策划“岗位对标”活动方案,引导党员亮身份、亮承诺、比贡献、树形象,引导党员在生产经营中发挥先锋模范作用。以党支部管理范围为单位,划分党员责任区,发挥党员在安全工作中的管理、监督作用,开展安全生产教育,提高安全管理水平。
开展好“党员示范线路、党员降损攻关小组、岗位对标”等特色政工活动,选取全局线损率在15%以上的10千伏线路作为党员降损示范线路,引导党员在降损作中赶学比拼。创建“党员无违章岗”,引导生产一线党员严格执行工作票、危险点分析制度,杜绝违章指挥、违规作业,做到“零伤害、零缺陷、零偏差、零距离”,以模范带头作用影响和带动员工遵章守纪、安全生产。
四是强化目标管理,促进提质增效。以目标管理、绩效考评为抓手,开展“强作风,塑形象”及“效能亮剑、问责风暴”活动,大力治庸治懒治散,深入问事问效问责,切实转变党员干部工作作风,提高服务效能。
五是找准载体,实现党建工作融入中心,进入管理,服务大局。深入推进为民服务创先争优活动,加大“省心柜台”建设、提高工业园区供电保障等方面的工作,打造群众满意工程,努力实现“四满意”。
六是逐步推进党建业务流程表单化,建立长效机制。将党建工作纳入生产经营考核范围,建立组织领导,制定标准要求和考核办法,将党建工作直接与经营责任制考核相挂钩,使党务工作“看得见”、“摸得着”,推动了党建工作由“虚”向“实”转变,激发党员为民服务,创先争优的活力。
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