【本网讯】“你们的创新成果真的不少,就这个自制注油壶来说,能够将‘五小’创新活动同废物利用相结合,并在春检预试现场得到推广和运用,确实难得!你们的‘五小’创新活动开展的有声有色……”
3月29日,在赵县北中马35kv变电站春检预试现场,石家庄供电公司副经理魏锁均、副总工程师毛友利看到员工自主开发的创新成果得到推广和应用,并在实践中验证了它的可行性后,当场对赵县供电公司的“五小”创新工作给予高度评价。
今年以来,赵县供电公司不断加大对“五小”创新活动的引导和管理,对员工进行创新课题的培训,对员工进行成果项目的筛选、简述的编写以及申报流程、评定办法等,挖掘员工创新潜力,积极搭建员工创新平台。同时,健全激励机制,激发员工创新的积极性和创造性。截至目前,公司共收到基层员工报送的自主开发“五小”创新项目202项,再次掀起“五小”创新活动新高潮。
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