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台江供电开展理顺农电用工第二次组聘绩效考核工作

作者:侯文峰  2012-03-31

【本网讯】3月31日,贵州省台江县供电局开展深化农电体制改革理顺农电用工第二次组聘绩效考核工作。来自该局专业技术岗位、技能岗位及辅助岗位的7名员工接受了考核。

为做好此次深化农电体制改革理顺农电用工第二次组聘绩效考核工作,该局深化农电体制改革理顺农电用工第二次组聘绩效考核工作组和监督组,严格按照《台江供电局深化农电体制改革理顺农电用工管理总体工作方案》和《台江供电局组聘绩效考核细则》的相关要求,对参聘员工业绩进行客观、公平、公正的评价。

考评组深入涉及7名参聘员工的部门、班组认真进行考评,考评工作分为分管领导评价、部门负责人评价、部门员工互评、员工自评相结合,从德、能、勤、绩四项内容进行评价,监督组对流程、程序进行全过程监督,形成科学、规范、统一的绩效考核成绩。

截止记者发稿之日,按照评分标准对参聘员工评价结果正在进行统计和折算,提交人力资源部门汇总,连同绩效考核工作开展情况报台江供电局深化农电体制改革理顺农电用工管理工作领导小组后进行公布。

来源:中国农村电气化网

标签:绩效考核,台江供电

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