济阳县供电公司：搭建平台 助力青年员工成长成才

【本网讯】“在去年的下基层锻炼中，我收获了很多，这对我的成长是弥足珍贵的，在今年的下基层锻炼中，我要扑下身子，更加扎扎实实地去学习，去实践，为公司发展做出自己的贡献！”4月18日，济阳县供电公司青年员工张苗苗在青年管理人员到基层锻炼阶段汇报会上说道。

近年来，济阳县供电公司不断健全青年员工培养机制，为青年成长成才搭建各种平台，为公司发展注入持久活力。

印发《致青年管理人员的一封信》，开展青年管理人员到基层锻炼、荐书寄语、青年论坛、导师带徒、岗位练兵等活动，加强青年员工教育实践和技能培训，鼓励青年员工在公司重点工程、重大项目研究，重点领域中勇挑重担、敢于挑战，为青年建功立业搭建平台。

推进青春建功行动，鼓励青年员工立足本职创先争优。该公司紧密结合“安全年”活动、“塑文化、强队伍、铸品质”供电服务提升工程等工作，以“文明施工比安全、项目管理比精益、绿色环保比降耗、科技创新比成果、爱岗敬业比贡献”等“五比”活动为主要内容，深入开展“青年岗位能手”、创新创效等青春建功行动，开展 “管理创新竞赛”活动，引领广大青年立足本职创一流。涌现出一批省、市、县级“杰出青年技术创新能手”、“先进工作者”。

突出“责任、奉献、成才”主题，组织开展志愿活动。该公司围绕提升优质服务水平、电力设施保护、结对帮扶、希望工程等工作，合理设计志愿者服务内容，开展了“特高压与智能电网”主题宣传、“为民服务创先争优”主题宣传、“你用电、我用心”形象宣传、“迎六一”爱心助学、节日走访慰问困难户等活动，参加了全县“关爱和谐家园、深化城市管理”志愿服务周活动，努力打造具有电力企业特色的青年志愿者队伍，增强青年员工凝聚力向心力，展示了电力青年的靓丽风采和电力品牌形象。

来源：中国农村电气化网