诸城供电公司：王秀山实训室搭建技能人才培养平台

【本网讯】“配电台区停电检修、临时保修需停电处理时，在配电盘出线加装一双头刀闸，双头刀闸上端接电源，中间接电源出线，下面四个端子连接在一起接地，减少停电时间……”。4月12日下午，诸城供电公司“王秀山实训室”正在进行提高配电台区供电可靠性QC成果研究。

王秀山是诸城供电公司密州供电所的农电工，2011年2月，被评国家电网公司选为优秀配电运检技能人才，并先后荣获了集团公司第二、三届技术比武团体第三名、潍坊供电公司第一届技术比武团体第二名，国家电网公司技能竞赛团体三等奖。他领衔的QC小组已有2项成果获国家实用新型专利并投入实际应用。从2008年被潍坊农电培训中心聘任为兼职教师，先后讲课14期，教授学员1300多名。诸城供电公司为充分发挥劳模的典型引领作用，于2011年4月，以他名字命名成立了“王秀山技能实训室”。

“王秀山实训室”，面积虽然不大，却为员工们搭建起了培训、研讨、创新、学习、交流、促进的平台，设有室内实训场、室内操作间、QC研究室，实训区摆满了低压接户线、电能表安装、低压线路架设、高压绝缘线架设等6个操作区的设备，专门用于培养和提升生产一线员工实际操作技能。各项技能教学都由身怀绝技的王秀山领衔，汇集了国家电网公司优秀营销服务技能人才张云龙、山东省电力集团公司首席技师刘志强等各专业领域的高技能人才，采取理论和实际操作相结合的培训方式，将长期积累的操作技能和工作经验，传授给员工，从而提高全员技术水平。

“王秀山实训室”突破以往传、帮、带“点对点”传授技能与经验，实现了“点对面”的效果，充分发挥劳模的典型示范作用，采取“用什么学什么、缺什么补什么”的“菜单式”培训模式，面对面、手把手给员工进行讲解示范，极大地提高了员工的业务技能。同时，针对生产、工作和管理实践中遇到的难点、热点等实用性课题，发挥人才创新优势和激励作用，带领一线员工进行技术课题研究。

“王秀山实训室”挂牌成立以来，先后举办各类技术技能培训20余场，参加人数共达到400余人，8项QC成果在工作中得到了应用，解决生产工艺难题37项。从这个实训室走出来的青年职工，在2011年山东省装表接电工技能竞赛获得团体第三名，山东省电力集团公司农电工知识与技能竞赛综合成绩第一名，供电服务技能团体第二名。

来源：中国农村电气化网