[本网讯] 6月8日,从遵义市纪委获悉,遵义电网道真供电局由于突出的廉政文化建设成效,被确定为遵义市廉政文化“六进六增”进企业示范点。
据介绍,遵义市廉政文化“进机关、增效能;进学校、增意识;进企业、增效益;进社区、增和谐;进农村、增收入;进家庭、增幸福”即“六进六增”廉政文化建设工作开展以来,广泛围绕廉政文化主题在遵义市各地区、企业、学校等挖掘廉政文化典型。道真供电局已自身浓郁的廉政文化制度建设、队伍教育、宣传阵地、管控措施等多方面的扎实工作,获得了逐级推荐并最终被确认为遵义市廉政文化“六进六增”进企业示范点。
为了体现廉政文化是一种理念,形成一种氛围,营造一种环境的成效,道真供电局在办公大楼走廊墙上悬挂的廉洁文化漫画57幅,将其打造成了廉洁文化长廊。“清清白白做事、干干净净做人”等廉洁漫画作品,时时提醒、警示着广大干部员工。为增强廉政意识,该局还建立了“廉政书屋”,借助职工图书室平台,以“慎独、慎微、慎权、慎欲”为主题,在干部员工中倡导自重、自省、自警、自励。
近年来,该局的廉政文化建设突出了四个方面:一是营造氛围。充分利用办公大楼前橱窗和内部网站为创建活动设立廉政文化建设专栏,对廉政文化、廉政承诺、创建活动等进行广泛宣传;二是建设宣传阵地。建立廉政文化走廊、专门设立了廉政文化阅览室,阅览室里设有廉政书架,为全局干部职工提供了丰富的廉政图书、报刊、杂志等,为职工学习党纪法规提供方便;三是开展警醒教育活动。利用“创先争优、为民服务”活动,组织党员重温入党誓词,通过“六走进”电力服务小分队进社区、进校园、进医院、进农村等开展服务;四是完善制度和管控措施,强化廉政实践活动。健全完善廉政文化与生产经营相结合的制度规定,明确廉洁责任书、谈话等管控措施。另外加强外部宣传,强化品牌打造,树立企业良好形象。其中开展了一些具体载体,倡导廉政实践,具体完成隆兴镇浣溪村、玉溪镇桑木坝村和东街社区、忠兴镇水石脚村四个“村电共建”点的建设;积极开展庆祝建党90周年系列活动;职工技能竞赛、三八节趣味活动等使职工在活动中受到感染、熏陶和教育,极大地丰富了本局廉政文化进企业示范点创建活动的内涵。
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