【本网讯】9月26日,泗阳县公司举办全体管理岗人员管理能力和素质提升培训班,特邀江苏省委党校公共管理教研部副主任、教授、博士、国家行政学院访问学者胡宗仁授课。来自该公司调控、运检和营销等10多个部门的80多名班组长以上管理人员参加了培训。
为主动适应省公司“三集五大”体系完善提升工程建设,积极争当创建“两个一流”排头兵,切实推进“一岗双职”管理模式向纵深发展,全面提高公司系统中层干部和管理岗人员的综合管理能力和业务素质,开创新时期供电企业管理工作的新局面。今年以来,该公司人力资源部根据年度培训计划先后组织了三次这样的培训班,目的就是进一步增强企业管理人员的控制能力、实践能力、管理能力和创新能力,不断提升综合业务管理水平,为建设“一强三优”现代公司做出应有的贡献。
据了解,参加此次培训班的都是各部门的精干力量,是基层最重要的管理者,大家以维护公司发展大局为出发点,以全面提升个人的管理能力与业务素质为着力点,以创新管理实践经验、实现管理质的飞跃为落脚点,认真把握和珍惜此次难得的学习培训机会,静下心来安心听讲、认真记录,力求通过培训学习,能够在管理能力和认识水平上有所提升;在处理业务能力和创新工作机制上有所突破;在全面完成年度目标任务和指标管理体系上有所促进;在推动服务职能转变和助推地方经济跨越发展上有所贡献。
随后,胡宗仁教授结合企业管理工作的实际,从如何提升管理者管理素质、树立正确的价值观、人生观和发展观,提高发现问题、研究问题、解决问题的能力,真正树立亲和力、感召力、凝聚力等9个方面进行了深入浅出、理论联系实际的讲解。通过学习参培人员深有感触地说:参加这样系统的理论联系实际的培训学习,让我们清醒地认识到,积极实践是实现创新能力的关键环节,只有深入实践才能提升管理能力、思维能力和解决问题的能力。
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