瓮安局师带徒助新人“快入角色”

【本网讯】为加强对新进员工及转岗员工的培养，促进员工的迅速成才，10月26日上午，瓮安局“师带徒”目标责任书签字仪式在该局会议室举行。局领导及相关部门负责人、员工代表三十余人参加了会议。

会上，该局人力资源部首先宣读了《瓮安供电局“师带徒”管理办法》，明确了师徒双方各自的职责、师带徒的目标以及该局在过程监督、考核、待遇等方面的措施，要求师傅对徒弟每月要有明确的培训计划，要有计划、有目的地在实践中锻炼徒弟，徒弟按季度进行个人工作总结。随后，举行了“师带徒”目标责任书签字仪式。

该局局领导在会上作了讲话，希望新员工们在学习过程中要放低姿态，虚心向师傅学习，青出于蓝而胜于蓝，立足岗位实际，做好自己的人生职业规划，迅速成长为一名合格的员工，促进瓮安局又好又快发展。

参加“师带徒”活动的9对师徒也纷纷发言，师傅们表示将在工作中努力做好传帮带工作，并学习新员工的新思想，互相取长补短，共同提高。新员工们感谢局为他们成长营造的良好环境，表示要珍惜这个良好平台，努力向师傅学习各业务技能知识，尽快在岗位上成才。

来源：中国农村电气化网