瓮安局奏响干部履职监督强音

【本网讯】为全面提升企业管理水平，提高干部履职能力和执行力，使全局工作在2013年布好局，开好头，近日，瓮安局在一系列重大会议和工作安排上频频发出信号，围绕“抓班子、带队伍、促和谐、推发展”的主基调，2013年将强化干部履职监督，加大干部履职情况的考核，通过抓干部队伍建设，提振全局员工积极性，使该局在确保安全生产的前提下，进一步做强做优，实现企业的可持续发展。

年初，该局首先进行的是流程再造和制度完善工作，出台了干部履职监督管理办法，建立了干部履职档案，将此前干部履职监督基于不定式的方式转化为固定的模式确定下来，便于干部考核、评价和提升。

其次，加大对干部履职情况的巡视监督，一是重大工作安排的落实情况，特别是安全生产标准的执行和防冰工作的落实情况监督；二是对上级领导重要讲话精神和局重大会议主要精神的传达情况监督；三是干部岗位廉政情况的监督。

通过制度完善和巡视监督，严肃了干部作风建设，为该局进一步贯彻和落实好上级部门的工作思路和各项工作任务奠定了良好的基础。

来源：这个农村电气化信息网