【本网讯】7月2日,为期5天的宁德电业局系统八个县(市)供电企业以及营销部郊区客户中心供电所人员持证上岗复审培训与考核圆满完成。
自国家电网公司确立“新农村、新电力、新服务”农电发展战略,提出组织实施“农电工素质能力提升工程”,加强农电人才培养,切实提升农电队伍整体素质以来,该局按照《农村供电所人员持证上岗管理暂行办法》要求,所有农村供电所人员接受教育培训,考核合格持《农村供电所人员上岗培训合格证》方可上岗,持证满5年接受复审。
此次参加复审培训与考核人数达220人,培训学时长。为解决工学矛盾,培训与考核工作采用落地培训、集中考核方式,培训由各单位自行组织开展,分批次集中局层面考核。考核内容包括理论、计算机操作、电能计量装置、现场抄表与异常判断、登杆及杆上安装横担,配电设备电阻测量等项目。通过培训与考核,供电所人员整体业务水平、素质能力得到有效提升。
近年来,宁德局始终坚持把提升农电队伍综合素质作为一项重点工作抓紧抓实,通过健全并落实各级竞赛、调考奖惩考核机制,以持证上岗为抓手,把农电员工的教育培训工作纳入全员培训范畴,全面推进全员培训工作,努力打造一支业务熟练、行为规范、服务优质、作风过硬的队伍,并取得了良好效果。
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