江苏公司开展农电员工职业技能培训调研

【本网讯】8月7日，江苏省公司职业技能训练基地负责人夏振雨一行6人莅临淮安公司开展农电所长、四大员、班组长培训调研活动。淮安公司工会主席徐鑫乾和人资、营销、农电等部门负责人以及农村供电所所长、四大员、班组长代表参加了调研活动。

调研工作目的主要就苏电大学农电员工通用能力课程设计和开发培训教材编写及农电高级工、技师培训鉴定等方面征求意见和建议。为全面了解全省各市农电员工的培训现状，提高农电教育培训工作的针对性和有效性具有深远影响。

调研小组针对淮安公司在培训工作、技能鉴定和学历教育等方面的实际情况，采取访谈、座谈、问卷调查和现场考察等形式，调研涉及该公司人力资源概况、教育培训激励机制措施、员工培训需求、员工学历教育、员工职业资格鉴定、员工岗前培训等内容，为苏电大学教材编写掌握第一手资料。

参加调研的10位农村供电所所长、班组长、四大员代表结合自身岗位和就个人培训受教育情况畅谈了各自的看法和培训需求，特别是目前农电生产、营销、运维等方面的系统操作应用培训需求较高。

在座谈会上，该公司工会主席徐鑫乾和人资、营销、农电等负责人分别就苏电大学的建设和农电高级工、技师的鉴定交流了看法和经验，并结合该公司现状提出相关的对策和建议，认为将教育培训资源和农电员工的培训需求匹配，切实提升青年员工参与教育培训工作的积极性和有效性。并在提升农电员工的综合素质，促进企业教育培训工作的同时，为地方经济发展提供更加安全、经济、清洁、楞持续的电力供就和保障。

来源：中国农村电气化网