【本网讯】1月13日下午,贵定局召开2013年度干部选拔任用“一报告两评议”工作会。该局领导班子成员、各部门负责人、职工代表等36人参加了会议,都供人资部专家到场指导监督。
会上,局长代表领导班子从五个方面做2013年度干部选拔任用工作报告。一是2013年干部选拔任用的总体情况;二是坚持选拔任用程序,择优充实干部队伍;三是建立健全机制,强化监督管理;四是加大培养力度,全面加强干部队伍建设;五是选人用人工作存在的主要问题及下一步打算,指出深化干部人事管理、完善干部选拔任用机制,合理开展后备干部的建立工作,推动人才的梯级培养进程;完善干部考核评价机制,同时强化考核评价结果的运用,把考核结果作为干部培养、使用、奖惩的重要依据;完善干部管理监督机制,加强干部选拔任用工作全过程监督,切实提高选人用人的公信度。
最后,与会人员以无记名形式填写了《干部选拨任用工作民主评议表》、《近期提拔的中层管理人员群众满意度测评表》、《选人用人工作调查问卷》,对贵定供电局2013年度干部选拔任用工作和2013年度新提拔任用的中层管理人员进行民主评议和满意度测评。
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