【本网讯】2月28日,都匀供电局龙贵山副局长在农电工作部、财务部、计量中心负责人的陪同下,冒雨深入瓮安局就安全生产、创先工作、可靠性创金牌、供电所规范化管理等工作进行调研。
瓮安局主要负责人从基础管理、安全生产、创先工作、安全体系建设、可靠性创金牌、客户满意度的提升、营销管理、队伍建设、科技应用、基层减负、“四在农家、美丽乡村建设”以及存在的问题和困难等方面进行了工作汇报,该局班子根据自己的分管工作也进行了详细汇报。听取汇报后,都匀局财务部、计量中心负责人针对该局存在的问题和困难,提出专业指导性意见和建议。
龙贵山肯定了瓮安局班子工作思路清淅、目标明确、责任到位、工作有起色,同时对该局班子提出了更高的要求:一是要求班子要团结、带好队伍。班子成员要坦诚相待、互相理解、包容、支持,形成合力,要大胆开拓、创新;二是要经常深入基层,放下架子,多沟通、多磨合,让员工接受班子,取得员工认同;三是要充分利用该地区悠久的文化资源优势,敢于打破传统方式,借创先平台,优化各类指标,做出特色、打造亮点;四是要深化“党建帮扶进班所”活动内涵,更细、更深入、更全面开展活动,实实在在解决问题、处理问题,使帮扶见成效;同时发挥好企业软实力,形成企业文化;五是创先工作要深入理解、提高认识,将日常工作更高标准的有效、简捷完成。利用创先将县城电网打造成智能化极高的电网,既提高供电可靠性,又提高客户满意度;六是要自我加压,充分利用现有人力资源,想方设法提高人力资源利用率,依靠中间力量,加大宣传面,扩大知晓度,保证目标任务高质量按期完成;七是队伍建设方面要想方设法在员工队伍中注入活力,在员工思想稳定方面下功夫,将员工思想固化到全局的总体思路上来;八是要充分利用瓮安县在猴场打造的“红色文化”这张牌,做好猴场规范化供电所建设这张“名片”,做出特色亮点。
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