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管理论道

武功公司边学边改 推进作风建设见实效

作者:张茗 曹锦   2014-04-23

【本网讯】第二批党的群众路线教育实践活动启动以来,按照咸阳分公司党委和教育实践活动督导组的周密部署,陕西省武功县供电分公司结合实际,边学、边查、边改,注重落实增活力,针对员工和客户反映的存在问题,抓实、抓细、抓深、抓具体,推进作风建设不断深入,确保这项重大活动不含糊、不打折、不走样。

通过年初的“大走访”活动,该公司5名领导成员,分别带领8名部室负责人,下基层、接地气、问诉求、听呼声,先后征集广大员工和客户的意见60多条。随即,针对存在问题,开门整改,首先着力解决大家反响强烈的“文山会海”现象,在第一时间出台规定,压缩会议,整合会议,除重要的全局性会议外,其他业务会议尽量合一套开;取消周例会纪要,下达通知均以微信或邮件发送,所有会议讲话力求简明扼要,长话短说,直奔主题,力戒冗长;领导成员使用的办公室面积严格按政策规定控制使用,两名领导成员合用一间。

其次,深入开展“供电所大整顿活动”,组建了5个工作组,分赴站所进行思想作风整顿、纪律环境整顿和营业秩序整顿,目前已清查了5个供电所、13个台区,查出了一批私自接电、估抄、漏抄、下甩和折倒电量的问题,1人已进入司法程序处理。对于部分基层员工自用电不缴费、少缴费的违规行为,已拿出强硬措施纠正到位。同时,将目光对准群众看得见、摸得着的奢侈浪费等不正之风,凡来客或上级来人,不准在酒店招待,一律按标准进单位食堂就餐,不上烟酒,不摆水果,不送礼物,从一点一滴抓起,反对“四风”,净化风气。

武功分公司经理张建军表示,整改不彻底,责任不下岗,我们必须坚持开门整改,下茬整改,对“四风”问题不放过、不放纵,对于有令不行、有禁不止,无视中央“八项规定”和公司制度的部门和个人,不论是谁,必须从严、从快、从重予以严肃处理,真正通过教育实践活动,为推动公司发展提供强劲的精神动力和作风保障。

来源:中国农村电气化网

标签:作风建设,武功公司

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