南安供电设计公司：三级联创布局 提升分公司设计水平

　　农村电气化信息网讯：（通讯员 黄华生）5月18日，亿兴设计公司支部与亿兴南安分公司签订了以“主网及新能源设计能力提升”为目标的三级联创协议。

　　据悉，为提升县级设计分公司设计分部业务能力与人员技术水平，推动县公司分部在主网与光伏等新能源设计方面业务更好开展，南安设计以党建为引领，与设计总公司亿兴设计深入开展三级联创活动，充分发挥支部党员的引领帮带作用，强化主网及新能源项目设计能力。

　　如何更好地服务好主业、做好主网设计支撑服务？如何在新能源设计市场中更好地抢占份额创造公司新的利润增长点？这两个难题一直是设计公司发展道路上绕不开的障碍。为更好地解决上述两个问题，设计公司抓住以市县一体化管理为手段，以支部联创为平台，以母公司为主，将设计分部纳入企业同质化管理，按照本部《工作绩效考核办法》、《设计质量管理办法》等管理文件要求分部推行，充分调动各个县公司设计分部的设计力量。

　　以党建为工作统领，以三级联创为工作载体，统一目标要求、充实活动内容、规范组织方式、实施系统带动、加强上下联动、形成整体推动，切实提升各分部技术水平与服务能力。

　　亿兴设计公司本部直接将分部设计人员纳入项目团队进行工作分配与技术管理，让分部设计人员直接参与到项目设计中，协助本部完成施工图设计工作。对其他开展配网设计业务的分部，本部也在专业上对其进行同质化管理，定期开展配网、造价等专业技术培训、竞赛等活动，并不定期进行设计成品质量抽查。通过三级联创、技术帮扶、专项培训、师带徒等方式，亿兴设计公司以项目带技术、以专业带团队，不断充实各个分部设计力量，提高设计水平。一方面，一定程度上缓解了本部项目多、人手不足的困境，另一方面，也解决了分部技术力量薄弱的问题，实现了县市互补。 

来源：农村电气化信息网