日前,历时三年的黑龙江公司农电系统供电所人员持证上岗集中培训圆满完成。共有近14000人次接受培训。
2006年,国家电网公司确立了“新农村、新电力、新服务”农电发展战略,提出组织实施“农电工素质能力提高工程”,加强农电技术人才培养,切实提升农电工队伍整体素质。按照《农村供电所人员持证上岗管理暂行办法》要求,所有农村供电所人员必须接受必要的教育培训,考试合格持《农村供电所人员上岗培训合格证》方可上岗。
黑龙江公司决定,从2007年开始用三年时间对代管的县供电企业、农垦森工供电企业及分散各地由农电管辖的供电部门的所有农村供电所人员进行集中培训。牡丹江电力工业学校作为黑龙江公司系统农村供电所人员岗位培训主要基地,承担了培训、考核任务。该校统筹安排,教学、管理、后勤各部门密切配合,克服了种种困难,圆满地完成了培训任务,学校的师资力量、教学组织、日常管理、后勤保障都经受住了严峻的考验。自2007年年初开始,黑龙江公司累计培训供电所长1422人次;农电工近14000人次。
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