宁夏公司推进学习型党组织建设

5月20日，宁夏电力公司正式确定推进学习型党组织的实施意见，明确确定了该公司系统建设学习型党组织各项工作内容。

《意见》首先明确了建设学习型党组织重点学习内容，分政治理论、国家电网公司党组和宁夏公司党委决策部署、、业务知识、实践经验借鉴四大块。其中实践经验借鉴重点要求通过经验借鉴，在建设坚强智能电网、推进“三集五大”的工作实践中深化规律性认识，以解决突出矛盾，破解工作难题，提高工作水平。

该公司党委明确，建设学习型党组织应把握 “四个坚持”原则，即：坚持解放思想、实事求是、与时俱进，用发展着的马克思主义指导新的实践；坚持与推进本单位的各项工作紧密结合起来，切实推动实际问题的解决；坚持领导干部作表率，调动广大党员的积极性主动性，推动本单位党组织和党员的学习；坚持改革创新、开拓进取的精神，不断创新组织学习的思路、办法和机制。以达成“五个进一步”的目标，即：学习理念进一步树立；思想理论素养进一步提高；推动发展能力进一步增强；学风进一步转变；党组织功能和作用进一步发挥。

该公司党委还要求，要建立领导班子集体学习制度、建立党员教育培训制度、建立主题教育制度，以确保常态化学习。建立学习考核制度，并建立健全述学、评学和考核评价机制，把学习型党组织建设作为党建和思想政治工作评先、文明单位评比的重要内容，形成注重学习的用人导向。建立学习成果转化制度，将学习成果体现在加强“三个建设”,深化“两个转变”，加快建设“一强三优”现代公司的工作实践中。

来源：中国农村电气化网