江苏电力创建劳模工作室带动职工岗位创新

一名职工获国家科技进步二等奖，93个劳模创新工作室共获61件国家专利，另有26件已申请待授权……江苏省电力公司努力让职工的智慧成为看得见的生产力，让职工经济技术活动成为企业创先争优重要载体。11月9日，江苏省电力公司召开首次职工经济技术创新成果应用推进会，一批来自职工的岗位创新成果受到表彰。

作为国家电网公司中售电量最大的一家企业，江苏省电力公司历来重视职工经济技术创新活动，重视发挥劳模引领职工的作用。公司率先开展劳模创新工作室创建活动，从2007年至今，建立省、市公司两级劳模创新工作室93个，发展团队成员1075人，形成创新成果329项，获得授权国家专利61件，已申请尚待授权的国家专利26件。公司“劳模创新工作室的创建与实践”获得全国电力企业管理创新成果一等奖。

泰州供电公司的全国劳模许杏桃的创新工作室，近年来共获得12项国家专利，其中“供电网无功电压优化运行集中控制系统”获得国家科技进步二等奖。这一成果，已在全国20多个省市部分电网推广使用，仅2009年就节电17.3亿千瓦时，折合人民币8亿多元。许杏桃也因此成为江苏首位获得国家科技进步奖的技术工人。

该公司工会主席肖开进告诉记者，公司正在研究完善知识管理体系，加大激励力度，进一步激发职工的创新创造热情。

来源：工人日报