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“我承诺将带头遵守党纪法规、廉洁从业，带头安全生产，带头优质服务……”今年以来，国网重庆市区供电公司全体党员签订了这样一份个人落实计划书，彰显党员模范带头作用，这是该公司“岗位履责三促进三带头”主题活动的一个具体举措。
激发党员责任意识，强化支部战斗堡垒作用是该活动的核心灵魂，找准基层支部建设问题“穴位”，打通制度“筋脉”，直抵一线“末梢”，通过一系列接地气的做法，让基层支部工作从被动接受变为主动提升，有效激发了党员责任意识、带头意识，为该公司核心业务顺利开展增添了新的砝码。
找准问题穴位促整改
“党员先锋模范带头意识淡化，党支部建设有待加强是我们主攻的问题。”该公司党群部负责人说。为了解决这一难题，该公司从今年3月份起，开展了“岗位履责三促进三带头”主题活动，即把基层党支部建设成为“三促进”（促进建设一支好队伍、促进健全一套好制度、促进形成一种好作风）的电网先锋党支部；把党员队伍打造成为起好“三带头”（带头遵章守纪、带头确保安全和优质服务、带头维护稳定）作用的先进队伍。在党支部建设、党风廉政建设、红岩共产党员服务队建设和团青工作上下功夫，结合实际创新举措，打出“组合拳”，督促整改。
求木之长，必固其根本。想要发挥党员先锋模范带头作用，首先要强化党支部建设。
支部领导班子是基层党组织的“主心骨”，是群众工作的“领头雁”，班子实力直接关系到支部战斗堡垒作用的发挥，为此该公司对所有党支部设置进行了再次规范，保证各党支部人数不超过50人，精中选优，把党性强、作风正、有奉献精神、懂经营管理和群众拥护的同志选进支部领导班子，健全选拔机制，激活了干部管理队伍，夯实了支部组织架构，为建设一支好队伍打下坚实基础。
点准了问题“穴位”还不够，更要打通制度筋脉。该公司党委根据前期支部基础工作调研结果，对查找出的23个问题进行分类，形成问题清单后，对党支部工作进行明确和细化，建立了党支部动态管理机制，对支部基础工作、重点工作进行过程通报和推进检查，对以往弱化的支部功能逐渐强化，明确责任，实现了支部标准化建设全覆盖。
打通廉政筋脉提作风
好队伍要有好制度，好制度才能保证好作风。“为廉洁点赞、为党旗增辉”廉洁文化作品征集，廉洁文化主题演讲比赛，……这些是该公司探索落实党风廉政建设推出的一系列创新举措。
为了建设一支作风过硬的党员队伍，该公司以用制度管权、管事、管人的理念，制定了《市区公司“三重一大”决策主要事项》、《市区公司人员风险辨识与控制方案》等，领导干部定期报告“廉政风险事项”，先后细化纪委监督责任18项、党支部主体责任及监督责任24项清单，梳理50多个不同岗位的廉政风险点。切实加强党员干部队伍作风建设，筑牢思想道德防线。
领好班子、管住干部、以上率下、抓早抓小，在党风廉政建设过程中，该公司各级党组织盯紧领导干部这个“关键少数”，管住全体党员这个“大多数”，逐级传导压力、压实责任，力促责任落地生根。
围绕工程建设、营销服务、物资管理、资金资产、招标采购等五类业务存在的跨领域、深层次管理问题和廉政风险进行联手分析、讨论，提炼廉政风险点汇编成册，形成全员“大预防”工作格局，有效提高了广大党员的廉政风险意识。
为了深化教育根基，强化党章党性教育，该公司还开展了以“守纪律、讲规矩、强三基、尽职责”为主题的系列廉政教育活动。在“学”字上下功夫。以“三严三实”主题教育活动为载体，广大党员干部不断强化党性观念和党员意识。截至目前，该公司专题研究党风廉政建设工作3次，各党支部反腐倡廉专题学习教育64次，各级党政负责人讲廉政党课26节。形成了以上率下、上下联动、齐抓共管的党风廉政建设新格局，作风过硬的党员队伍为企业和谐稳定发展营造了良好的政治生态。
锻造先锋队伍促引领
今年8月，一场强降雨把重庆曾家镇农安村淋的遍体鳞伤，山体滑坡，2起倒杆断线事故威胁着全村600多户村民生产生活用电。紧急时刻，市区供电公司陈家桥红岩共产党员服务队冲锋在前，10多名突击队员连续奋战14小时，终于为该村恢复了供电。这一幕，只是该公司红岩共产党员服务队在优质服务战线上的一个缩影。
该公司以4支红岩共产党员服务队为载体，打造党员先锋模范队伍，在“供电保障、优质服务、志愿服务”三方面，丰富服务内涵，拓展服务外延，充分展示党员队伍，把党员队伍打造成“三带头”的先进队伍，在各类急、难、险、重工作中凸显党员模范带头作用。
据统计，该公司4支红岩共产党员服务队今年累计上门帮扶孤寡老人和特困户150多户，到社区、学校发放《党员服务队安全用电宣传报》2000余份，开展社会公益活动200余次。丰富的载体，让各项特色活动得以落地生根，党员服务队在为民服务的过程中，收获一张张笑脸、交出一张张百姓满意的答卷。
为了凝聚广大青年职工，调动青年群体紧跟企业发展的积极性，该公司组建了首支“微宣讲”队，大力宣讲公司“最美国家电网人”先进事迹，探索增强青年思想引导的新途径和新载体。让先进模范员工引领广大青年职工树立积极、向上的价值观，为公司稳定和谐发展贡献智慧和力量。一些党支部还开展了以“自我加压、亮出身份、立足岗位、示范引领”的党员示范岗活动，达到一个党员、一个岗位带动身边一群人的辐射效应。在党员先进模范作用的引领下，今年该公司共发展党员24名，党员班组率达到91%，新鲜血液的加入切实增强了党支部在带头执行中的战斗力。
信仰体现于行动，只有增强党性，保持信仰，落实行动，才能使基层党支部成为维护企业改革、发展、稳定的战斗堡垒，使每一名党员充分发挥创先争优的模范带头作用。该公司“岗位履责三促进三带头”主题活动开展以来，用“主线”与“主题”相结合的方式，激活了党员队伍先锋模范意识，党员队伍在迎峰度夏保供电、各类急、难、险、重工作中成为“排头兵”、“尖刀连”，为该公司争创重庆公司窗口单位贡献着力量与汗水。
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