调度员采用“间接许可”模式指挥开展高压输电线路工作
11月25日,南方电网贵州电网公司正式全面实施高压输电线路工作调度间接许可模式,提前完成年度工作目标。自此,调度(控)员不再担任高压线路工作末级许可人,改由线路运维单位人员作为“中间人”,开展线路工作许可,是电力生产领域继南网“新操规”实施以来的又一项重大变革。
近年来,贵州经济飞速发展,电网规模不断壮大,高压线路工作急剧增加,时常发生多达数十张工作票等待调度(控)员许可的情况,造成现场工作人员等待工作许可时间过长等问题。传统的调度(控)员直接许可高压输电线路工作的模式已难以满足电网发展的需要。2019年9月,经南方电网公司电力调度控制中心广泛调研论证,公司统一部署,提出在南网全面推广高压输电线路工作调度间接许可的工作要求,并纳入南网2020年年度重点工作计划。
在南网总调的指导下,贵州中调积极响应公司要求,按照“安全第一、有序推进、分批实施”的原则,积极协调各相关部门,牵头组织各地市供电局,开展高压线路调度间接许可业务流程编制、宣贯及资质培训等工作。贵州电网所属供电局高度重视,全力配合,工作推进取得了显着成效,提前一个月实现全网高压输电线路工作许可模式统一。采用调度间接许可模式后,调度(控)员不再直接受理“线路第一种工作票”,转而对“调度检修申请单”中的系统安措进行管控,在保证安全的前提下大幅提升了线路工作许可效率,有效缩减现场等待时间。
目前,云南、广东、贵州三省各级调度已全面实施高压线路工作调度间接许可模式,南方电网供电范围内其他省区也在紧锣密鼓推进。预计到今年底,南网各级调度可全部实现许可模式调整,全面提升线路工作安全管理水平及调度运行指挥效率。(许士锦 伍仕红)
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