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以科技创新
驱动高质量发展“关键变量”
2025年政府工作报告提出，要“因地制宜发展新质生产力，加快建设现代化产业体系”“推动科技创新和产业创新融合发展”“促进新动能积厚成势、传统动能焕新升级”。
“报告再次强调发展新质生产力，令人振奋！”党的二十大代表、全国劳动模范、南方电网贵州兴义供电局输电管理一所高级作业员龙福刚现在又有了一个新的身份——龙福刚劳模创新工作室负责人。他表示，将带领工作室成员铆足干劲、开拓创新，探索数字电网新应用，以科技创新推动新质生产力发展。
“报告提到持续推进‘人工智能+’行动，这与我的工作息息相关。”南网电动公司车网应用产品创新中心副总经理李勋说，“我们正加快建设南方电网电动汽车充换电人工智能产品矩阵，在软件上以‘顺易充’等平台为基础，打造智能高效的充电服务生态；在硬件上研发充电机器人、移动储充机器人等产品，推进‘AI+充电服务’场景落地。”
在南网数字集团“电鸿”研发生产基地，报告提及的“加快工业互联网创新发展”“深化数据资源开发利用”，引发了“电鸿”研发团队的热烈讨论。“面对新要求，我们将强化‘电鸿’技术底座创新，针对电力设备高安全、高实时性需求，持续优化分布式架构和边缘计算能力。同时探索电力数据要素价值释放路径，为新型电力系统建设提供创新动能。”南网数字集团数字电网科技公司硬件研发部经理杜韶辉表示。
报告强调“推进高水平科技自立自强”“强化关键核心技术攻关和前沿性、颠覆性技术研发”，这让南网储能公司检修试验分公司三级领军技能专家于亚雄感到重任在肩，“我将与团队一起，攻克抽蓄机组国产化‘卡脖子’难题，推进可变速机组等核心设备自主化研究及推广应用，为打造安全可靠的抽蓄产业链供应链贡献力量！”
来自南方电网广东广州供电局科创部的周小光同样倍受鼓舞，“我们将继续发挥‘创先引领、标杆示范’作用，全面落实‘十新行动’，力争在环保电工材料及装备、智能配电网、电氢协同等领域打造一批科技攻关代表作。”
“我们将加大对智能电网、新型储能技术等关键技术的攻关力度，加速前沿性、颠覆性技术的研发和应用，促进科技成果的有效转化。”南方电网公司科创部科技评价与综合管理经理黄鲲表示，今年公司还将进一步优化科研力量布局，探索与国家实验室的合作新模式。
以绿色动能
激活能源转型“最大增量”
2025年政府工作报告提出，要“协同推进降碳减污扩绿增长，加快经济社会发展全面绿色转型”。南方电网公司坚定不移走生态优先、绿色发展之路，以实际行动激活“绿色动能”，以创新实践书写“双碳”答卷。
“对于能源企业来说，加快推进新能源开发利用是推进碳达峰碳中和的举措之一。”全国人大代表、南方电网广西钦州供电局计量中心经理苏圆圆表示，氢能是重要的绿色生产力，电氢协同有利于新能源高水平消纳，还将助力全社会多领域深度脱碳，加快经济社会发展全面绿色转型。
南方电网公司规划部副总经理周剑表示，公司将坚持打造数字电网关键载体，深入推进以“两化协同”促“两型建设”，积极融入和服务全国电力生产力布局，以夯实传统支撑性电源保供基础、积极推动新能源高质量发展、统筹推进系统调节能力建设、加快融入全国统一电力市场等重要举措为抓手，谋划好电网发展目标、重要任务，以电力高质量发展支撑经济社会整体碳达峰。
“每一度电的绿色价值，都有赖对数据的精益管理。”南方电网云南昆明西山供电局市场部客户经理杨鹏生表示，作为计量与线损管理人员，他将与同事一起持续开展老旧计量设备改造工作，为分布式光伏、充电桩等绿色项目做好计量服务；将创新线损治理模式，挖掘降损潜力，以“智能”电网推动用电“低碳”，为昆明经济社会绿色转型注入新动能。
在海南，全国首个500千伏省域数字电网建设现场热火朝天。南方电网海南电网公司500千伏第二业主项目部经理王福康表示，他们正将数字孪生、智能传感等技术深度嵌入基建全流程，全力推进工程建设，助力海南电网不断提升清洁能源消纳及应对极端天气能力，为海南绿色能源岛建设贡献力量。
“截至目前，已有100余家企业进入虚拟电厂产业链，不仅培育了一批熟悉能源行业与数字化的虚拟电厂运营商，还有效提升城市电网电力系统调节能力。”深圳虚拟电厂管理中心经理李江南表示，将不断开辟新领域新赛道，助力深圳建设数字能源先锋城市。
以人才战略
筑牢安全发展基石
2025年政府工作报告提出，要“维护国家安全和社会稳定”“深入实施安全生产治本攻坚三年行动，做好重点行业领域安全生产风险排查整治，坚决遏制重特大事故发生”。
能源保障和安全事关国计民生，是须臾不可忽视的“国之大者”。过去一年，南方电网公司深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要论述，统筹发展和安全，切实提升驾驭复杂大电网能力，全面防范系统运行风险，在保障电网安全、提升安全治理水平等方面彰显担当作为。
“接下来，公司将深化安全生产治本攻坚三年行动，进一步压实主体责任，强化风险隐患源头治理、风险监测预警和全级次穿透管理，健全深层矛盾问题解决机制，并通过激励机制推动自主排查、全员参与和群防群治，坚决遏制重特大事故发生。”南方电网公司安监部安全监察经理李聪表示。
安全是企业的生命线，当安全生产进入治本攻坚深水区，人才也就成了重构安全生态的“关键变量”。
“今年是我参与全国两会保电工作的第五年，感到非常自豪。”南方电网广东惠州供电局变电管理二所500千伏崇文巡维中心副站长谢旭琛表示，将在日常的巡检工作中沉淀方法论，持续深化“1+N”作业风险管控机制，在推进安全体系和能力现代化建设中贡献产业工人力量。
作为西电东送大动脉的守护者，南网超高压公司百色局线路运检（带电）班班长唐勇表示，将立足超高压线路运维岗位，更加强化安全理念，确保输电线路领域高空作业更加安全，作业效率进一步提升。同时，发挥好带头作用，做好技术传承，带领班组青年骨干在新型电力系统建设中淬炼本领。
作为青年科研人员，来自南网科研院配电所配网人身安全技术研究团队的何思名表示：“科研力量亦可为安全生产保驾护航，我们将坚持人民至上、生命至上，聚焦配电网安全核心领域，深化关键技术研究，以科研力量、科技手段夯实安全基石。”
人才是第一资源，是企业发展的基础。“报告强调‘全面提高人才队伍质量’‘加快建设国家战略人才力量’，这为我们的工作指明了方向。”南方电网公司人资部人才管理处副处长郭子臣表示，“公司将研究策划人工智能、基础研究、成果转化等重点领域、关键环节人才发展工程，加快建设6个高水平人才发展平台，聚力打造粤港澳大湾区规模最大、自主培养能力最强的能源电力人才成长聚集载体，深化人才管理和使用制度改革，把各方面优秀人才引进来、选出来、用起来！”
记者 | 杨彬 张欢
通讯员 | 玉建生 朱盈 黎凯燕 陆冬琦 曹春霞 王春山 宋印官 陈行 金南汐 杨林达 卢铭翔 徐娜 秦磊
标签：南方电网,干部员工,学习热议,政府工作报告
