南昌县公司以十六项活动推进安全文化建设

安全文化建设是企业文化建设的重要组成部分，是实现“电网坚强”的有效载体和“安全基础扎实”的重要途径。按照省公司的统一部署，南昌县公司从安全精神文化、安全管理文化、安全行为文化、安全物质文化四个子文化入手构建了安全文化建设的总体框架，以十六项活动推进安全文化建设，着力提升公司安全文化建设的档次和水平。

为促使安全文化建设的顺利推进和有效实施，该公司于11月18日制定下发了《中共南昌县供电有限责任公司委员会关于国家电网公司安全文化推进方案》，明确了总体目标和具体内容，以开展秋季安全大检查及安全性评价活动、全员新《安规》的调考、评选星级安全员活动、安全“警示日” 安全事故回头看活动、“我为安全献一策”的安全合理化建议征集活动、安全生产承诺书签名活动、安全生产座谈会、安全生产知识竞赛及安全技能竞赛活动、安全技术培训和职业健康知识培训、“六个一”（查一个事故隐患、看一场安全警示教育片、提一条安全建议、讲一件事故教训、照一张班组“全家福”、当一周安全监督员）等十六项活动推进公司安全文化建设。

该公司同时要求所属各单位高度重视，紧密配合，充分发挥生产单位的积极性、创造性，处理好安全文化建设和生产之间的矛盾。统一布置，分步实施，建立长效机制，以文化建设规范员工的安全行为，营造“人人关注安全，人人关爱生命”的良好氛围，实现安全生产长治久安。