新建公司春检工作“不走过场”

3月2日，笔者从新建公司安监部获悉，日前该公司春检工作已经全面铺开，与以往不同的是，该公司重点瞄准部份单位往年存在“走过场、不作为”现象，注重“培考结合、查罚并举”，确保今春新建公司春检工作取得实效。

据了解，新建公司安监部在总结往年春检工作经验后，提出“查思想、查管理、查制度、查隐患”的春检工作思路，并通过采取“培考结合、查罚并举”，力求春检取得实实在在成效。该公司在加大基层员工专业技能理论培训的基础上，针对春检工作特点分门别类开展技术操作培训，并通过强化考试、技能竞赛等方式检验培训效果。同时，新建公司结合2009年电网安全性评价提出的整改意见和迎峰度冬暴露出的问题，加大明察和暗访力度，重点检查员工安全意识、安全生产责任制落实、“两票三制”执行情况、安全隐患整改等方面工作，并将采取春检“回头看”的方式强化隐患整改，对于整改仍“走过场”单位实行严处严罚。

“公司将加强春检工作组织领导，明确‘不走过场’要求，强化举措，形成‘培、考、查、罚’春检工作闭环管理，扎实有效推进春检工作，”新建公司负责人表示道。