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安全建言

孟州电力:打造 “五道锁” 夯实安全基

作者:席松奇  2012-08-06

【本网讯】8月6日,笔者从孟州市电力公司获悉, 该公司结合迎峰度夏期间的工作实际,积极打造了“五道锁”防范措施,及时消除各类安全隐患,从而夯实安全基础。

宣传反违锁。该公司不断加大“反违章”的宣传力度,充分利用报刊、网站等媒体大力宣传反违章工作的重要性,同时在内部网站开通了“安全曝光台”,对安全生产工作中的违章现象进行严厉处罚,并进行公开曝光,对安全工作的先进事迹给予表扬和奖励。

隐患排查锁。该公司以强化各项规章制度落实为抓手,组成了12个安全隐患排查小组,对变电站、输配电线路、高低压台区以及部分重要客户的电力设备进行全面安全隐患大排查活动,对查出的安全隐患及时消除,对不能消除的应按期整改,以确保“三个不发生”。

监督防护锁。该公司组织安全监察部、督导组管理人员,深入到工程建设、登高作业、交叉作业、变电检修等作业现场,进行安全反违章大督察,对施工作业现场进行全过程摄像跟踪,并事后回放,给作业人员观看,让大家从思想上始终绷紧“安全”这根弦,从而有效提高作业人员的安全生产意识和安全防护能力,筑牢平安防线,构造和谐电力。

警示教育锁。该公司把每周一定为安全活动学习日,组织员工学习《国家电网公司电力安全工作规程》、《国家电网公司事故通报》、《安全生产典型违章100条》等内容,通过学习,大家认真剖析事故案例,并对号入座举一反三深挖根源,全力提高员工辨识违章、纠正违章和防范违章的能力,做到警钟长鸣夯实安全思想基础。该公司还结合实际,不断学习兄弟各单位在安全生产方面的好做法和典型经验,积极引导员工自觉遵章守纪,争当先进,确保安全。

亲情启迪锁。通过发送《安全文化进家庭手册》,子女给父母写一封“安全家书”,向员工家庭征集 “安全寄语”,在变电站开展“幸福家庭”以及在一线员工中实行聘用“家属安全员”制度,让子女充当安全考核员、配偶担当安全管理员、父母担任安全监督员等形式,让亲人参与到各项安全生产中,充分发挥亲人的“温情提示”作用,用挚爱亲情启迪员工,以亲情提示强化员工的安全意识,用亲情的力量筑牢安全思想防线。

来源:中国农村电气化网

标签:孟州电力,五道锁,安全

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